L'ANETI recrute 98 conseillers de l'emploi, 3 ingénieurs, 32 attachés d'administration & 30chauffeurs
عتزم الوكالة الوطنية للتشغيل والعمل المستقل تنظيم مناظرات خارجية بالملفات و بالاختبارات للعاطلين عن العمل وللذين يمارسون نشاطا مهنيا مؤجرا أو نشاطا مهنيا حرّا دون مستوى شهائدهم، لانتداب 163 عونا. وتتوزّع هذه الانتدابات حسب البيانات التالية:
1- مناظرات بالملّفات: 70 %من الخطط المفتوحة (114 خطّة) تتوزع كالآتي:
- مناظرة انتداب مستشارين في التشغيل والمهن الصغرى والتوجيه المهني في اختصاص " علم النفس" 28 خطّة:
| الخطّة | الشهادة أو المستوى المطلوب | الإختصاص | ولاية العمل | عدد الخطط المفتوحة | السن القصوى للترشح | تاريخ ختم الترشحات |
| مستشار للتشغيل والمهن الصغرى والتوجيه المهني | الأستاذية | علم النفس | تونس | 3 | 50 سنة في تاريخ 01 جانفي 2012 | 10/10/2012 |
| أريانة | 1 | |||||
| بن عروس | 3 | |||||
| بنزرت | 3 | |||||
| نابل | 1 | |||||
| باجة | 1 | |||||
| صفاقس | 7 | |||||
| سوسة | 2 | |||||
| المنستير | 1 | |||||
| القصرين | 1 | |||||
| قابس | 1 | |||||
| قبلّي | 1 | |||||
| مدنين | 1 | |||||
| تطاوين | 2 |
مناظرة انتداب مستشارين في التشغيل والمهن الصغرى والتوجيه المهني في اختصاص " تصرف" 29 خطّة:
| الخطّة | الشهادة أو المستوى المطلوب | الإختصاص | ولاية العمل | عدد الخطط المفتوحة | السن القصوى للترشح | تاريخ ختم الترشحات |
| مستشار للتشغيل والمهن الصغرى والتوجيه المهني | الأستاذية | التصرف | تونس | 3 | 50 سنة في تاريخ 01 جانفي 2012 | 10/10/2012 |
| أريانة | 1 | |||||
| منوبة | 1 | |||||
| بن عروس | 2 | |||||
| بنزرت | 4 | |||||
| صفاقس | 6 | |||||
| سوسة | 2 | |||||
| القيروان | 1 | |||||
| القصرين | 2 | |||||
| قفصة | 1 | |||||
| سيدي بوزيد | 1 | |||||
| قابس | 1 | |||||
| قبلّي | 1 | |||||
| مدنين | 2 | |||||
| تطاوين | 1 |
مناظرة انتداب مستشارين في التشغيل والمهن الصغرى والتوجيه المهني في اختصاص " لغة وآداب انقليزية" 25 خطّة:
| الخطّة | الشهادة المطلوبة | الإختصاص | ولاية العمل | عدد الخطط المفتوحة | السن القصوى للترشح | تاريخ ختم الترشحات |
| مستشار للتشغيل والمهن الصغرى والتوجيه المهني | الأستاذية | الانقليزيّة اختصاص اللغة والآداب الانقليزيّة | تونس | 2 | 50 سنة في تاريخ 01 جانفي 2012 | 10/10/2012 |
| أريانة | 1 | |||||
| منوبة | 1 | |||||
| بن عروس | 1 | |||||
| بنزرت | 1 | |||||
| نابل | 1 | |||||
| زغوان | 1 | |||||
| باجة | 1 | |||||
| جندوبة | 1 | |||||
| الكاف | 1 | |||||
| سليانة | 1 | |||||
| صفاقس | 1 | |||||
| سوسة | 1 | |||||
| المنستير | 1 | |||||
| المهديّة | 1 | |||||
| القيروان | 1 | |||||
| القصرين | 1 | |||||
| قفصة | 1 | |||||
| سيدي بوزيد | 1 | |||||
| توزر | 1 | |||||
| قابس | 1 | |||||
| قبلي | 1 | |||||
| مدنين | 1 | |||||
| تطاوين | 1 |
مناظرة انتداب ملحقي إدارة في اختصاص " محاسبة ومالية " 32 خطّة:
| الخطّة | الشهادة المطلوبة | الإختصاص | ولاية العمل |
عدد الخطط |
السن القصوى للترشح | تاريخ ختم الترشحات |
| ملحق إدارة | شهادة تقني سامي أو ما يعادلها | محاسبة وماليّة | تونس |
9 |
50 سنة في تاريخ 01 جانفي 2012 |
10/10/2012
|
| أريانة |
1 |
|||||
| منوبة |
1 |
|||||
| بن عروس |
1 |
|||||
| بنزرت |
1 |
|||||
| نابل |
1 |
|||||
| زغوان |
1 |
|||||
| باجة |
1 |
|||||
| جندوبة |
1 |
|||||
| الكاف |
1 |
|||||
| سليانة |
1 |
|||||
| صفاقس |
1 |
|||||
| سوسة |
1 |
|||||
| المنستير |
1 |
|||||
| المهديّة |
1 |
|||||
| القيروان |
1 |
|||||
| القصرين |
1 |
|||||
| قفصة |
1 |
|||||
| سيدي بوزيد |
1 |
|||||
| توزر |
1 |
|||||
| قابس |
1 |
|||||
| قبلّي |
1 |
|||||
| مدنين |
1 |
|||||
| تطاوين |
1 |
2- مناظرات بالاختبار: 30 %من الخطط المفتوحة (49 خطّة) تتوزع كالآتي:
مناظرة انتداب مهندسين أول 03 خطط :
| الخطّة | الشهادة المطلوبة | الإختصاص | ولاية العمل | عدد الخطط | السن القصوى للترشح | تاريخ ختم الترشحات |
| مهندس أوّل | الشهادة الوطنيّة لمهندس أو ما يعادلها | الإعلاميّة | تونس | 50 سنة في تاريخ 01 جانفي 2012 | 10/10/2012 | |
| 1 | ||||||
| الخطّة | الشهادة المطلوبة | الإختصاص | ولاية العمل | عدد الخطط | السن القصوى للترشح | تاريخ ختم الترشحات |
| مهندس أوّل | الشهادة الوطنيّة لمهندس أو ما يعادلها | الشبكات | تونس | 50 سنة في تاريخ 01 جانفي 2012 | 10/10/2012 | |
| 1 | ||||||
| الخطّة | الشهادة المطلوبة | الإختصاص | ولاية العمل | عدد الخطط | السن القصوى للترشح | تاريخ ختم الترشحات |
| مهندس أوّل | الشهادة الوطنيّة لمهندس أو ما يعادلها | الإحصاء | تونس | 50 سنة في تاريخ 01 جانفي 2012 | 10/10/2012 | |
| 1 | ||||||
مناظرة انتداب مستشارين في التشغيل والمهن الصغرى والتوجيه المهني في اختصاص " العلوم الإقتصادية" 16 خطّة:
| الخطّة | الشهادة المطلوبة | الإختصاص | ولاية العمل | عدد الخطط المفتوحة | السن القصوى للترشح | تاريخ ختم الترشحات |
| مستشار للتشغيل والمهن الصغرى والتوجيه المهني | الأستاذية | العلوم الإقتصادية | تونس | 1 | 50 سنة في تاريخ 01 جانفي 2012 |
10/10/2012
|
| نابل | 1 | |||||
| زغوان | 1 | |||||
| جندوبة | 1 | |||||
| الكاف | 1 | |||||
| سليانة | 1 | |||||
| صفاقس | 1 | |||||
| المهديّة | 1 | |||||
| القيروان | 1 | |||||
| القصرين | 1 | |||||
| قفصة | 1 | |||||
| سيدي بوزيد | 1 | |||||
| قابس | 1 | |||||
| قبلي | 1 | |||||
| مدنين | 1 | |||||
| تطاوين | 1 |
مناظرة انتداب سواق عربات خفيفة " 22 خطّة:
| الخطّة | شروط الترشح | ولاية العمل | عدد الخطط المفتوحة | السن القصوى للترشح | تاريخ ختم الترشحات |
| سائق | السنة التاسعة أساسي على الأقل + متحصّل على رخصة سياقة من صنف " ب " منذ سنتين على الأقّل | أريانة | 1 | 40 سنة في تاريخ 01 جانفي 2012 | 10/10/2012 |
| بنزرت | 1 | ||||
| نابل | 4 | ||||
| باجة | 1 | ||||
| جندوبة | 2 | ||||
| سليانة | 2 | ||||
| صفاقس | 2 | ||||
| المهدية | 1 | ||||
| القيروان | 1 | ||||
| قفصة | 1 | ||||
| توزر | 2 | ||||
| قابس | 2 | ||||
| مدنين | 2 |
مناظرة انتداب سواق حافلات " 08 خطط ":
| الخطّة | شروط الترشح | ولاية العمل | عدد الخطط المفتوحة | السن القصوى للترشح | تاريخ ختم الترشحات |
| سائق | السنة التاسعة أساسي على الأقل + متحصّل على رخصة سياقة من صنف " د " منذ خمس سنوات على الأقّل | جندوبة | 1 | 40 سنة في تاريخ 01 جانفي 2012 | 10/10/2012 |
| الكاف | 1 | ||||
| سليانة | 1 | ||||
| القصرين | 1 | ||||
| قفصة | 1 | ||||
| توزر | 1 | ||||
| قبلي | 1 | ||||
| مدنين | 1 |
طريقة تنظيم المناظرات:
المناظرة الخارجية بالملفات: تجرى المناظرة الخارجية بالملفات على مرحلتين:
مرحلة قبول أوّلي: يرتب المترشحون حسب ولاية مكان العمل بناء على رغبتهم المبيّنة في استمارة الترشح ووفقا لمقياسي سن المترشح وسنة التخرج الموافقة للمستوى العلمي المطلوب وطبقا للصيغة الواردة بالأمر عدد 833 لسنة 2012 المؤرّخ في 20 جويلية 2012 والمتعلّق بضبط كيفيّة تطبيق أحكام القانون عدد 4 المؤرخ في 22 جوان 2012 المتعلق بأحكام استثنائية للانتداب في القطاع العمومي وذلك على النحو التالي:
| المقياس | الصيغة | العدد الأقصى |
| سنة التخرّج | 4 نقاط عن كلّ سنة اقدميّة من سنة التخرّج | 60 نقطة |
| سنّ المترشّح | نقطتين عن كلّ سنة فوق العشرين ويتّم احتساب السنّ باعتبار اليوم والشهر والسنة في تاريخ ختم الترشحات | 40 نقطة |
| المجموع | 100 نقطة | |
مرحلة قبول نهائي: تتمّ دعوة عدد من المترشحين في حدود ضعف عدد الخطط المعروضة للتناظر بكل ولاية مكان العمل لإجراء اختبار شفاهي.
تتولى لجنة المناظرة ترتيب المترشحين تفاضليا وفقا للأعداد المتحصّل عليها في الاختبار الشفاهي. وفي حالة التساوي بين المترشحين تعطى الأولوية للأكبر سنّا.
المناظرة الخارجية بالاختبارات:
- بالنسبة لمناظرتي انتداب مستشار للتشغيل والمهن الصغرى والتوجيه المهني ومهندس أوّل: يتّم تنظيم المناظرة الخارجيّة بالاختبارات على مرحلتين:
المرحلة الأولى: يرتب المترشحون حسب ولاية مكان العمل بناء على رغبتهم المبيّنة في استمارة الترشح ووفقا لمقياسي معدّل سنة التخرّج والخبرة المهنيّة وذلك على النحو التالي:
| المقياس | الصيغة | العدد الأقصى | |
| معدّل سنة التخرّج | ملاحظة الشهادة: - متوّسط : نقطتين - قريب من الحسن: 04 نقاط - حسن : 06 نقاط - حسن جدا : 08 نقاط | 08 نقاط | |
| الخبرة المهنيّة | بالنسبة لخطّة مستشار للتشغيل والمهن الصغرى والتوجيه المهني | 0.5 نقطة عن كلّ شهر خبرة في مجال التكوين والإحاطة والمرافقة | 12 نقطة |
| بالنسبة لخطّة مهندس أوّل | 0.5 نقطة عن كلّ شهر خبرة في مجال التكوين أو التجربة المهنيّة في الاختصاص | ||
| المجموع | 20 نقطة | ||
المرحلة الثانية: تتمّ دعوة عدد من المترشحين في حدود 5 أضعاف عدد الخطط المعروضة للتناظر بكل ولاية مكان العمل لإجراء اختبار شفاهي.
وتفضي هذه المرحلة إلى القبول النهائي للمترشحين المرتبين الأوائل حسب ولاية مكان العمل ووفق المراكز المفتوحة بعنوان كلّ مناظرة. وفي حالة التساوي بين المترشحين تعطى الأولوية للأكبر سنّا.
- بالنسبة لمناظرة انتداب سواّق يتّم تنظيم المناظرة الخارجيّة بالاختبارات كالآتي:
يرتب المترشحون حسب ولاية مكان العمل بناء على رغبتهم المبيّنة في استمارة الترشح وحسب أقدميّة رخصة السياقة، وتتمّ دعوة عدد من المترشحين في حدود 5 أضعاف عدد الخطط المعروضة للتناظر بكل ولاية مكان العمل لاجتياز اختبار تطبيقي.
وتفضي هذه المرحلة إلى القبول النهائي للمترشحين المرتبين الأوائل حسب ولاية مكان العمل ووفق المراكز المفتوحة بعنوان كلّ مناظرة. وفي حالة التساوي بين المترشحين تعطى الأولوية للأكبر سنّا.
طريقـة الترشح:
- استمارة الترشح يتمّ تعميرها عن بعد من قبل المترشح،
- نسخة من بطاقة التعريف الوطنية،
- سيرة ذاتية،
- نسخة من الشهادة العلمية مصحوبة بقرار معادلة بالنسبة للشهادات الأجنبية،
- بطاقة أعداد سنة التخرّج بالنسبة للمترشّحين إلى خطّتي مهندس أوّل ومستشار للتشغيل والمهن الصغرى والتوجيه المهني من حاملي شهادة الأستاذية في العلوم الاقتصاديّة،
- شهادة تسجيل بجدول عمادة المهندسين بالنسبة للمترشّحين في خطّة مهندس أوّل،
- نسخة من الشهادة المدرسيّة ونسخة من رخصة السياقة بالنسبة لمناظرة انتداب سوّاق،
- شهادة ترسيم بصفة طالب شغل مسلّمة من قبل مكتب التشغيل والعمل المستقل لم يمض على تاريخ تسليمها أكثر من ثلاثة أشهر في تاريخ ختم الترشحات،
- وثيقة تثبت النشاط المهني أو شهادة في الأجر بالنسبة للمترشحين الذين يمارسون نشاطا مهنيا مؤجرا أو نشاطا مهنيا حرّا دون مستوى شهائدهم العلمية لم يمض على تاريخ تسليمها أكثر من ثلاثة أشهر في تاريخ ختم الترشحات،
- مؤيدات الخبرة المهنيّة إن وجدت, بالنسبة للمترشّحين إلى خطّتي مهندس أوّل ومستشار للتشغيل والمهن الصغرى والتوجيه المهني من حاملي شهادة الأستاذية في العلوم الاقتصاديّة،
ملاحظة:
- يترتّب على كل تصريح مغالط منع المترشح من المشاركة في مناظرات القطاع العمومي لمدّة 3 سنوات وفي صورة اكتشاف المغالطة بعد عملية الإنتداب، فإنّه يتمّ عزله عن الوظيفة مع مراعاة الإجراءات المنصوص عليها بالتشريع الجاري به العمل.
- كلّ وثيقة يقع إضافتها بعد تاريخ ختم الترشّحات لايتمّ أخذها بعين الاعتبار.
- لا يمكن الترشّح إلاّ لمركز عمل واحد.